Vlada Srbije usvojila je Program za rešavanje viška zaposlenih u postupku privatizacije za 2015. na osnovu kojeg će im biti isplaćena otpremnina od 200 evra po godini staža, objavljeno je u Službenom glasniku.

Prema odluci Vlade koja je objavljena u Službenom glasniku, radnici mogu da biraju između tri opcije, a ukupna visina otpremnine ne može biti veća od 8.000 evra.

Prema rečima Rodoljuba Ćirića, predsednika Opštinskog veća SSSS, radnici mogu da dobiju 200 evra po godini radnog staža, ili otpremninu obračunatu na način utvrđen Zakonom o radu s tim da visina sredstava po godini staža ne može biti veća od 500 evra, a treća mogućnost je otpremnina od šest prosečnih zarada u Srbiji.

- Program rešavanja pitanja viška zaposlenih odnosi se na preduzeća u privatizaciji za koje je Agencija za privatizaciju objavila javni poziv za prikupljanje pisama o zainteresovanosti, uključujući i 188 preduzeća u kojima će privatizacija biti okončana kroz stečaj, kaže Ćirić.

Novac za realizaciju programa obezbeđen je u budžetu Srbije.

Odluka Vlade o Programu za rešavanje viška zaposlenih u postpku privatizacije za 2015. godinu stupila je na snagu danom objavljivanja u Službenom glasniku, odnosno 28. januara.